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建立五项制度 树立机关新风
发布日期: 2011-5-4    作者:     来源: 陕西省律师协会

建立五项制度 树立机关新风

 

为营造团结、和谐、快乐的工作氛围,树立优质服务律师的工作理念,428日,省律协机关召开全体工作人员会议。会议提出建立五项新制度:一是建立工作制度,要求每人每周有周记,各部门每月有月报,详细记录部门和个人的工作内容与开展工作进度情况;其次,协会每周一上午召开晨会,由各部门负责人总结上周工作并安排部署本周工作;二是建立联络员制度,确定联络员每人负责联系一名常务理事、一个地市律协及七个律师事务所,每周至少联系一次,及时沟通收集信息,并及时发布在陕西律师网上;三是建立信息制度,确保信息的准确性、时效性,通过网站发布协会工作动态、交流律师工作、宣传全省律师的典型案例及先进事迹;四是建立学习制度,鼓励大家不断学习,丰富知识结构,发挥主观能动性,定期征集律协工作“金点子”;五是建立考核制度,明确目标任务,责任到人,以分值形式定量考评为主,定期公布考评结果,做到客观、公开、严格,以考核提高协会服务水平,提升协会工作绩效,促进协会工作平稳、和谐、有序发展。

赵黎明会长参加会议并讲话,对五项制度予以充分的肯定,并提出落实好五项制度必须做到“五”个字: “制”,建立健全了律协的工作制度,希望大家能做到“坚持”二字;“诚”,律协是律师之家,对律师要以诚相待;“礼”,律师上门要以礼待人,热情服务;“利”,积极宣传律师队伍当中的感人事迹和典型案例,为律师带来更多利益;“新”,鼓励机关工作人员在新的工作作风中,不断改革创新,争创一流工作业绩。

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